Projeto integra o programa Educa + Amazonas, do Governo do Estado

FOTO: Divulgação/Seduc-AM

Os profissionais da educação dos municípios de Presidente Figueiredo e Manaquiri, ambos na Região Metropolitana de Manaus, respectivamente distantes 117 e 60 quilômetros da capital, recebem nesta sexta-feira (07/10) o certificado do Trilhas do Saber, projeto voltado a professores, gestores e administrativos da educação estadual e municipal. A iniciativa acontece por meio de parceria entre a Secretaria de Estado de Educação e Desporto e o Centro de Educação Tecnológica do Amazonas (Cetam).

A equipe pedagógica será certificada em cursos voltados para o dia a dia da escola e crescimento profissional, com formações que tratam do Referencial Curricular Amazonense (RCA), Novo Ensino Médio, os Itinerários Formativos e suas possibilidades pedagógicas e a produção de materiais pedagógicos adaptados para alunos com transtorno do espectro autista, deficiência intelectual, cegos e surdos.

Os cursos são ministrados pelos formadores do Centro de Formação Profissional Padre Antônio Anchieta (Cepan) e Cetam. A ação terá a carga horária de 14 horas e será desenvolvida de forma presencial, por meio de palestras, rodas de conversa, minicursos e oficinas pedagógicas, com aulas expositivas e dialógicas, debates e socialização de relatos de experiências.

Segundo a gerente de Formação do Cepan, Adriana Lisboa, em Presidente Figueiredo, a ação contou com mais de 300 atendimentos. “No município, o Trilhas do Saber foi realizado no Ceti Maria Eva dos Santos. Tivemos uma satisfatória participação de docentes, não docentes e equipe gestora, e é sempre muito gratificante ter essa formação entre os profissionais da educação do interior do Amazonas”, explicou Adriana.

O Trilhas do Saber visa não apenas a qualificação de professores, mas da equipe gestora e administrativa, como secretários escolares e merendeiros. Para esse público, a formação foi sobre o currículo no chão da escola, comportamento organizacional, competências socioemocionais, projetos de vida e novas perspectivas profissionais.

O projeto já passou por 25 municípios, sendo, Tefé, Tabatinga, Manacapuru, Rio Preto da Eva, Caapiranga, Parintins, Codajás, Careiro da Várzea, Carauari, Anamã, São Paulo de Olivença, Borba, Nhamundá, Humaitá, Autazes, Urucurituba, Silves, Nova Olinda do Norte, Benjamin Constant, Atalaia do Norte, São Gabriel da Cachoeira, Amaturá, Boa Vista do Ramos, Maués e Santo Antônio do Içá.